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台州出实招“助飞”高校毕业生就业创业 打造“最暖毕业季”

发布时间: 2020-09-22 信息来源: 浙江省人力资源和社会保障网 浏览次数:
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今年以来,受毕业生规模与增幅创历史新高、新冠肺炎疫情等因素叠加影响,高校毕业生遭遇“最难就业季”。面对复杂严峻的就业形势,台州市千方百计稳岗位、搭平台、拓渠道,为高校毕业生提供不间断的就业服务,为做好“六稳”“六保”工作提供坚实支撑。截至目前,该市已发放高校毕业生就业创业扶持资金6248.1万元,开展面向高校毕业生的公益性招聘会45场,组织2000余名青年参加就业见习(实习),帮扶9418名高校毕业生在台实现就业。

一、“政策礼包”有诚意,推动引才就业

一是提高政策“含金量”。先后出台引导和鼓励高校毕业生到基层工作、加强高校毕业生集聚工作、做好稳就业工作等政策文件,明确提高高校毕业生就业补贴标准、事业单位与国有企业招聘比例等关键举措。其中,针对到非公企业就业的高校毕业生,提高就业补贴标准1200元至1800元不等,最高可达9000元/年;针对吸纳毕业生就业的企业,给予1年社保补贴与一次性2000元补贴。截至目前,该市累计发放高校毕业生到非公企业就业补贴1434.6万元、中小微企业吸纳高校毕业生社保补贴26.86万元。

二是保障青年“安心住”。对企业新引进高校毕业生,满足连续缴纳社保半年以上的,一次性给予最高25万元、最低3万元的房票补贴;截至目前,已发放房票补贴3759万元。8月,新上线惠及高校毕业生的租房补贴政策,给予最高1.2万元/年、最低6000元/年,最长为期3年的租房补贴。

三是确保行动“有实效”。面向2020届毕业生举办两季“智汇台州·百校引才云招聘”活动,共注册企事业单位3963家、发布职位9555个、收到简历17.03万份、达成意向1.87万人、签约5691人。7月,启动“高校毕业生就业创业助飞专项行动”,计划年底前面向高校毕业生组织100场公益性招聘会,新开发1000个事业单位、国有企业与基层岗位,组织2000人参加就业见习(实习),帮扶1万人在台实现就业,发放就业创业扶持资金1亿元。

二、“软硬兼施”激活力,推动聚才创业

一是释放创业“软优势”。对创业青年给予贷款、社保、场租等补贴,有效激发创业热情。其中,贷款与社保补贴方面,对初次创办个体工商户或企业的青年,给予最高不超过50万元的贷款贴息、所缴社保费的三分之二与一次性创业补贴5000元;场租补贴方面,按50平方米内每天1元/平方米的标准,给予最长3年的补贴。截至目前,该市累计发放青年创业担保贷款贴息794万元、创业补贴209万元。

二是搭建创业“硬平台”。积极支持创业园、创业孵化基地等平台建设,通过发放建园补贴、提高补助标准等方式,支持创业园及国家、省、市创业孵化示范基地建设,为高校毕业生提供低成本、全要素、便利化的创业服务。截至目前,该市18家市级创业基地、6家省级创业示范基地共入驻实体1083家。

三是打响大赛“知名度”。连续5年举办“创赢台州”创业大赛,累计645个创业项目参加,带动就业4495人;将大赛获奖项目纳入成长计划,进行长期跟踪指导服务。此外,举办大学生创新创业大赛、青年(大学生)直播创业大赛等,提高青年创业意识和创新创业能力。

三、“牵线搭桥”强本领,推动育才立业

一是当好见习“组织员”。实施“万名青年就业见习(实习)计划”,建设一批高标准见习基地,挖掘更多高质量的见习岗位,通过向见习基地发放补贴,着力推动见习生留用率达到30%以上。截至目前,该市258家就业见习基地提供见习岗位5200个,吸纳2000余人参加见习。

二是当好技能“辅导员”。充分盘活117家职业培训机构、9所职业与技工院校、16家高技能人才培养示范基地和2家高技能人才公共实训基地的优质资源,免费为高校毕业生开展技能培训,今年力争培训5000人以上。此外,针对高校学生开展网络直播电商、返乡入乡合作创业带头人等线上线下培训,已累计培训600余人次;以发放建设和孵化补贴的形式,鼓励有条件的地方建设直播电商产业孵化基地,加强“网红”主播孵化。

三是当好对接“联络员”。坚持走出去与请进来,多次举行企业与高校毕业生对接活动。今年以来,组织130名高校学生赴海正药业、水晶光电、星星集团等数十家企业开展就业对接活动;邀请方远、腾达、华神等建筑类企业来校,与学生面对面接洽就业意向。

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