宁波鄞州:毕业季“直播带法”,助力共同富裕和谐用工
|
|||||||
|
|||||||
“欢迎大家来到直播间一起交流劳动用工法律政策问题,记得给主播关注点赞哦……”5月26日下午,鄞州区人社局联合首南街道举办了“和谐共融、首善共富”——鄞州人社劳动用工政策及典型案例宣讲直播,首次采用网络直播方式为全区劳动者和用人单位特别是大学毕业生就业创业者提供劳动法律政策咨询服务。根据哔哩哔哩直播平台数据显示,在1小时的直播时间内,累计约6000人次在直播间观看,近300人进行弹幕互动。 鄞州区的劳动纠纷案件数量长期处于全市第一、全省前列的高位运行状态,近年来劳动争议仲裁案发量年均2500件左右,特别今年以来受疫情等各种因素的影响,案件数量呈现急剧上升趋势。如何助企纾困,维护劳动关系和谐稳定,鄞州区人社局作为连续23年荣获调解仲裁工作省级先进单位,一直在劳动纠纷靠前预防、案源治理上动脑筋、下功夫。本着“人无我有、人有我优、人优我变”的工作方法,今年以来,区人社局依托新平台、新方式、新媒体拍摄开通“劳动仲裁说”系列普法视频专题,运用数字化方式制作《“码”上get劳动争议那些事儿》宣传二维码,方便群众在网络平台扫码观看。这次又化身网络主播,以“直播带法”的方式送上“用工法律大礼包”,主动出击将将劳动争议预防在源头、化解在基层。 正值毕业季,鄞州人社局积极对接鄞州区大学生(青年)创业园,调研了解高校毕业生的就业创业服务需求,有针对性地出台《战“疫”毕业季你关心的劳动法问题一文全知》,并结合本次直播互动,为青年就业创业者精准提供法律维权保障服务,帮助树立正确的就业观,推动高校毕业生更加充分更高质量就业创业,助力实现区域共同富裕发展目标。 |
|||||||
![]() ![]() |
|||||||