近日，浙江省、上海市、江苏省和安徽省市场监督管理局、人力资源和社会保障厅（局）在杭州联合召开标准审评会，对长三角区域首个社会事业类地方标准《劳动争议联合调解和协同仲裁服务规范》进行审评。三省一市标准主管部门、提出单位、起草单位和审评专家出席本次会议。

会议由浙江省市场监督管理局标准化处周福清处长主持，对本次审评工作提出要求并申明审评纪律。经会议推荐，由温州市劳动人事争议仲裁院院长陈德祥担任本次审评会专家组组长。

自2022年初浙江省人社厅发布《关于开展人社标准研制试点工作的通知》以来，在浙江省、上海市、江苏省和安徽省各市场监管和人力社保主管部门的通力协调下，嘉兴市及嘉善县联合上海青浦、江苏吴江、安徽滁州业务条线有序推进《劳动争议联合调解和协同仲裁服务规范》长三角标准研制工作。

会上，嘉兴市人力资源和社会保障局代表嘉兴、嘉善、青浦、吴江和滁州等起草单位向审评会介绍项目背景，汇报具体工作情况。专家组从与国家相关标准协调性、主要技术内容的科学性、合理性和可操作性、征求意见处理情况等方面对标准进行审查和问询，各起草单位予以答复，并按照专家组的意见对标准文本即时修改完善。

经过充分讨论，专家组认为该标准作为长三角区域首个社会事业类地方标准，对跨区域劳动争议处理具有重要指导作用，将进一步提高长三角区域劳动争议案件处理效能，促进劳动力资源要素顺畅流动，激发市场经济活力，提升长三角区域群众和企业的满意度、获得感。经专家组投票，该标准审查获全票通过。

最后，三省一市市场监管和人力社保主管部门相关业务处室负责人对专家组和起草单位的工作成效给予了充分肯定，并希望起草单位在专家组审评意见的基础上进一步完善标准内容，做好后续报批工作，力争尽早发布并推广，为推动长三角一体化发展国家战略落地提供仲裁力量。