【本刊特稿】

04    以改革思维构建完善人社工作“六大体系” / 吴伟斌

【专家观点】

06    促进高质量充分就业的行动指南 / 莫 荣

【理论与探索】

09    关于促进高校毕业生就业助推共同富裕的对策研究 / 嘉兴市人力资源和社会保障局

12    绍兴市“金蓝领”技能人才招引实践研究分析 / 贾铃铃

14    三门县“村企联盟”促就业有效路径研究 / 三门县人力资源和社会保障局

【局长论坛】

16    实施新时代蓝领行动 加大技能人才有效供给  / 徐晓惠

18    做好博士后“引育留”文章助推高质量发展 / 方励明

20    加强高素质劳动者队伍建设推动制造业企业转型升级的思考和建议 / 沈维江

【人才强省】

22    技能小镇创新集成助力技能型社会建设/ 杭州市钱塘区人力资源和社会保障局

【封面人物】

24    少年工匠演绎金属乐章

        —— 第47届世界技能大赛建筑金属构造项目金牌获得者周烽

【技展宏图】

26    挑战0.01毫米内的完美

        —— 第47届世界技能大赛汽车喷漆项目优胜奖获得者陈彬彬

【信息集锦】

28    金华市构建“三位一体”考核体系充分激发事业单位生机活力·象山县实施“引培励管”提升行动打造高素质干部队伍

29    玉环市创新“标准化”经办模式提升劳动能力鉴定满意度·宁波市江北区聚焦“三度”打造高质量充分就业“新样板”

30    龙泉市以政务公开谱写“社保便民贴心”新篇章·东阳市新业态劳动纠纷一站式调解中心线上线下齐发力

31    海盐县创新劳务派遣“全周期”监管机制建设·青田县“搭桥铺路”助力青年人才“就业加速”

【就业创业】

32    架好“连心桥” 拓宽“就业路”

        —— 第三届公共就业服务专项业务竞赛求职能力实训“全国十 佳”讲师海盐县就业管理服务中心查梦元

34    瞄准产业需求推进技能型乡村建设 / 庆元县人力资源和社会保障局

36    凝“新”聚力关心关爱新就业群体 / 姚玲丹

37    聚力服务重点群体实现高质量充分就业 / 杭州市临安区人力资源和社会保障局

【社保视野】

38    打造“衢州有礼·一卡通城”品牌 不断提升居民服务水平 / 范春燕等

39    创新退休预审机制 提升海岛群众“安心智退”获得感 / 舟山市人力资源和社会保障局

【他山之石】

40    上海：一图在手，办事更优“社保地图”上线

40    安徽安庆：创新运用“六尺巷工作法”提升劳动争议协商调解质效

41    福建漳州：多部门联动服务打造新就业形态暖心驿站

【经验交流】

42    温州：建强HR经理人队伍 谱好人才强省文章 / 陈宁静

43    桐乡：涵养人才生态 激荡人才“活水” / 沈建良等

44    嵊泗：四举措打造海岛特色共富型大社保体系 / 嵊泗县人力资源和社会保障局

45    柯城：“多”管齐下全力推进技能型社会创建  / 朱 茜

47    遂昌：以“三个优化”推动人事管理“三个提升” / 郭傲龙

48    海曙：突出新质导向“以技育才” / 王春生等