宁海县劳动人事争议仲裁院于2021年7月整体入驻县社会矛盾纠纷调处化解中心，在矛调中心设有一个专门的接待窗口。为保障接待窗口服务的规范有序运行，最大限度地便利当事人，县劳动人事争议仲裁院包院长针对入驻以来立案受理工作中存在的问题，对仲裁工作人员进行了工作培训。

工作培训中包院长重点强调：接待窗口工作人员应保持自身良好形象，身穿工作制服。在立案受理审查环节，应严格把握立案受理标准，对案件进行法律释明时应遵循依法、公正、中立、适度原则，不得过度解释，不得预测仲裁结果，不得误导当事人。